墨守成规是指一些人在长期的生活和工作中，沿袭既定的规矩和惯例，对新鲜事物和创新思想持观望态度，对变革和革新持排斥态度。这些人沉迷于过去的经验和方法，不愿意接受新事物，也不会主动去积极地探索、寻求变化和创新。这种滞涨状态的现象，既束缚了个人的自由和发展，也阻碍着社会的进步和发展。 墨守成规的人，在日常工作中总是按照刻意维护的规章制度来完成工作，而对于不同的情况缺乏灵活性。他们习惯于照本宣科，依赖于固有的规定，缺乏自主判断和独立思考能力。在这种状态下，他们的工作效率和创新能力也不可避免地受到影响。 当然，维护规章制度是必要的，但是我们也需要认识到，规章制度只是社会发展的其中一部分，不是唯一的标准和方法。随着社会的不断变化和进步，原有的规章制度必须不断地适应新的环境，并进行修订和更新，才能保持其目标的实效性。 因此，逃脱墨守成规的最好方式就是不断学习和尝试新的事物。学习并掌握先进的知识和技术，紧跟时代步伐，了解各种行业的发展动态，以更具创新性的视角探索问题和挑战。同时，在日常行为中，我们要有开放的心态，并不断思考如何从现状中寻求创新，突破固有的束缚，脱离对规章制度的依赖和恐惧。 盲目地追求新事物和变革也并非绝对正确，但是作为一个成熟稳定的个体和社会组成，应具有批判性思维和辨别力，不断地寻求更合适、更创新的方法，推动自身和周围环境的进步和发展。 总之，一个逃脱墨守成规的人需要有知识和眼界的积累，有开放的心态和寻求变革的勇气。这样才能保持自己的敏锐性和创造力，获得更好的成长和发展，为社会的进步和发展做出更大的贡献。